Mit einer über 10-jährigen Berufs- und Praxiserfahrung im Schwerpunkt HR stehen wir Unternehmen, Bewerbern und Mitarbeitern täglich zur Seite. Unser Know-how setzen wir für Unternehmen im Bereich Recruiting und Stellenbesetzung ein.

Unsere Bewerber und Mitarbeiter profitieren von einer ganzheitlichen Betreuung und Partnerschaft auf Augenhöhe.

Wir suchen für unseren renommierten, internationalen und innovativen Auftraggeber aus der Luft- u. Raumfahrtbranche am Standort Finkenwerder einen zuverlässigen und motivierten Mitarbeiter (m/w/d) zur Verstärkung des Teams.

Ihre Aufgaben:

  • Messen von Business Performance durch Sammeln, Konsolidieren und Darstellen von Performance Kennzahlen
  • Managen von Performance durch Unterstützung des Funktionsübergreifenden-Austauschs von Performance- Daten, Ursachenanalyse und Handlungsempfehlung mit dem Ziel, die Entscheidungsfindungen zu ermöglichen
  • Identifikation und Umsetzung von Verbesserungsprojekten zur Erreichung der Performance-Ziele
  • Transparente Darstellung der aktuellen Performance sowie Einbringung neuer Ideen und Verbesserung von Arbeitsweisen und Prozessen
  • Selbstständige, detaillierte Analyse der Performance-Indikatoren und das proaktive Vorstellen beim Management 
  • Einführung des neuen integrierten Performance Management Prozesses
  • Detaillierte kurz - und mittelfristige Ressourcenplanung
  • Kalkulation der entsprechenden Headcount-Bedarfe der Fertigung bis auf Meister-Level 
  • Erstellung aller notwendigen Informationen und Präsentationen für das Management 
  • Initiierung und Durchführung von Improvement-Initiativen

Ihre Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium oder Studium der Betriebswirtschaft bzw. Wirtschaftswissenschaften auf Bachelor-Niveau oder eine anderweitig erworbene gleichwertige Qualifikation und Berufserfahrung
  • Mind. 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Controlling, Finanzwesen, IT / Informationssysteme, Produktionsplanung und -steuerung und Prozessverbesserung
  • Erste Erfahrung im Consulting ist von Vorteil
  • Hohe IT-Affinität mit Standardtools wie Office, Google Suite, SAP
  • Vertiefte Anwendungskenntnisse in Python und SQL sind erforderlich
  • Gute Kenntnisse in Projektmanagement
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, um mit Ansprechpartnern aller Ebenen zusammenzuarbeiten und Geschäftsbeziehungen zu pflegen
  • Selbstständiges, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten, um Termine fristgerecht zu planen, Arbeitsabläufe effizient zu koordinieren und Ziele termingerecht zu erreichen
  • Eine Affinität zu Zahlen und ein starkes unternehmerisches Denken sind erforderlich.
  • Ein hohes Maß an Konfliktfähigkeit, Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen

Ihre Benefits

Eine Anstellung bei unseren namhaften Kunden bietet allen Mitarbeitern eine Vielzahl von Vorteilen wie

  • wettbewerbsfähige Vergütung
  • Karriereentwicklung
  • modernste Technologien und Einrichtungen
  • internationale Zusammenarbeit
  • bedeutende Projekte und 
  • eine positive Arbeitskultur

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